ESTRUCTURA CURRICULAR

NUEVA NORMA ISO 19011:2018
DIRECTRICES PARA LA AUDITORÍA DE LOS SISTEMAS DE GESTIÓN

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Estructura Curricular
Unidad 00: Inducción
Unidad 01: Nueva Norma ISO 19011:2018
1.1. Principales cambios en la norma ISO 19011:2018
1.2. Cuadro comparativo ISO 19011:2011 vs ISO 19011:2018
1.3. Nueva Terminología
1.4. Nuevos principios de auditoría
1.5. Ajuste en el gráfico del ciclo PHVA
1.6. Cambios en el Capítulo 5 "Gestión de un Programa de Auditoría"
1.7. Cambios en el Capítulo 6 "Realización de una auditoría"

Unidad 02: Términos y Definiciones
2.1. Términos y definiciones de la norma ISO 19011:2018
2.2. Términos y definiciones de ISO 9001:2015, ISO 14001:2015, ISO 45001:2018, ISO 31000:2018
2.3. Auditorías Internas bajo ISO 9001:2015, 14001:2015, 45001:2018

Unidad 03: Principios de Auditoría
3.1. Integridad
3.2. Presentación imparcial
3.3. Debido cuidado profesional
3.4. Confidencialidad
3.5. Independencia
3.6. Enfoque basado en la evidencia
3.7. Enfoque basado en el riesgo

Unidad 04: Gestión de un Programa de Auditoría
4.1. Generalidades
4.2. Establecimiento de los objetivos del programa de auditoría
4.3. Determinación y Evaluación de los riesgos y oportunidades del programa de auditoría
4.4. Establecimiento del programa de auditorías
4.4.1. Funciones y responsabilidades de la persona responsable de la gestión del
programa de auditoría
4.4.2. Competencia de la persona responsable de la gestión del programa de auditoría
4.4.3. Determinación del alcance del programa de auditoría
4.4.4. Determinación de los recursos del programa de auditoría
4.5. Implementación del Programa de auditoría
4.5.1. Generalidades
4.5.2. Definiciones de los objetivos, el alcance y los criterios para una auditoría individual
4.5.3. Selección de los métodos de auditoría
4.5.4. Selección de los miembros del equipo auditor
4.5.5. Asignación de responsabilidades al líder del equipo auditor para una auditoría individual
4.5.6. Gestión del resultado del programa de auditoría
4.5.7. Gestión y mantenimiento de los registros del programa de auditoría
4.6. Seguimiento del programa de auditoría
4.7. Revisión y mejora del programa de auditoría
4.8. Gestión del Riesgo bajo ISO 9001:2015
4.9. Auditando un Sistema de Gestión de la Calidad ISO 9001:2015

Unidad 05: Realización de una Auditoría
5.1. Generalidades
5.2. Inicio de Auditoría
5.2.1. Generalidades
5.2.2. Establecimiento del contacto con el auditado
5.2.3. Determinación de la viabilidad de la auditoría
5.3. Preparación de las actividades de auditoría
5.3.1. Realización de la revisión de la información documentada
5.3.2. Preparación de la auditoría
5.3.3. Asignación de las tareas al equipo auditor
5.3.4. Preparación de los documentos de trabajo
5.4. Realización de las actividades de auditoría
5.4.1. Generalidades
5.4.2. Asignación de funciones y responsabilidades de los guías y los observadores
5.4.3. Realización de la reunión de apertura
5.4.4. comunicación durante la auditoría
5.4.5. Disponibilidad y acceso a la información de la auditoría
5.4.6. Revisión de la información documentada durante la realización de la auditoría
5.4.7. Recopilación y verificación de la información
5.4.8. Generación de hallazgos de la auditoría
5.4.9. Determinación de conclusiones de auditoría
5.4.10. Realización de reunión de cierre
5.5. Preparación y distribución del informe de auditoría
5.5.1. Preparación del informe de auditoría
5.5.2. Distribución del informe de auditoría
5.6. Finalización de la auditoría
5.7. Realización de la actividades de seguimiento de una auditoría
5.8. Auditando un Sistema de Gestión bajo ISO 9001:2015, ISO 14001:2015, ISO 45001:2018 parte 1
5.9. Auditando un Sistema de Gestión bajo ISO 9001:2015, ISO 14001:2015, ISO 45001:2018 parte 2

Unidad 06: Competencia y Evaluación de un Auditor
6.1. Generalidades
6.2. Determinación de la competencia del auditor
6.2.1. Generalidades
6.2.2. Comportamiento personal
6.2.3. Conocimientos y habilidades
6.2.4. Logro de la competencia del auditor
6.2.5. Logro de la competencia del líder del equipo auditor
6.3. Establecimiento de lso criterios de evaluación del auditor
6.4. Selección del método apropiado de evaluación del auditor
6.5. REalización de la evaluación del auditor
6.6. Mantenimiento y mejora de la competencia del auditor
6.7. Competencia para Certificación de Auditores
6.8. Documentación para Procesos de Auditorías Internas

Gica Ingenieros se reserva el derecho de actualizar la estructura curricular del programa según requerimientos académicos - profesionales.

Saludos Cordiales,

Cerper e Inacal
Paul Amaro Calderón
Asesor de Marketing y Ventas
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